海南人才招聘网

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

我是2005年毕业的经济学本科生，本人在大学就相当不安份，所以打交道的企业比较多，但到了社会才发现原来一切还是不一样的。下面本人把自己工作以及面试经历在这里和大家分享下。希望各位也把自己的面试经历交流下，给大家提个醒书归正传。本人在快销品策划的。在这个行业风风雨雨也走过小几年了，因为这行本身的流动性吧，看了很多企业，也去了…

面试读心术

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

实际上，面试也是供需双方心理上的较量。作为应聘者来说，了解对方的心理特征，做到“明明白白他的心”，就能变被动为主动。因此，适当学习些心理学，掌握面试考官的基本心理特征，有准备、有针对性地参加面试，对提高应聘的成功率是大有好处的。根据笔者了解，面试考官有这么三个基本心理特征应聘者应当掌握，即：最初印象和负面加重…

唐骏：面试要“胆大”“心细”“…

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

“怎样进入微软这样的组织？几年以来，我曾面试过上千名毕业生。总结起来，对大学生的忠告无非三点：自信、细节、执着。用口头语言来诙谐地表达，那就是胆大、心细、脸皮厚！" 　　胆大　　“同学们在进入面试室的时候，能否把头抬起来？眼神和声音在面试时是很重要的！我接触到的毕业生85—90%的人都是眼神朝下的，而一位成功…

精神状态决定面试第一关成败！

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

变幻莫测的求职市场竞争日益严峻，求职者早已从简单的准备面试中可能遇到的问题，深入到面试涉及的方方面面。面试，重在一个“面”字。因此，怎样的“装容”才最得体，既不会让自己显得过于成熟，又能恰当地用自己的青春赢得面试官们更好的印象也渐渐被更多的人所关注。面试成功的因素绝对不仅仅是口才和服装那么简单，还包…

最实用的求职宝典分享

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

一个好工作的后面，总有成百上千的竞争者。当你与一个向往已久的公司或职位擦身而过时，若真的技不如人倒也认了，但如果是因为在一些枝节问题上的失误而落选那可就亏大了。要知道在这个“游戏”中可没有Save&Load菜单。　　练功篇　　在你的求职计划实施之前，请勿必挤出一些时间，练习以下几大内功：　　首先要做的是，明确自…

穿出你的专业与知性

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

“包装决定论”除了你的优势呈现能力打造之外，还有一个外在形象的展示问题。　　网络的泡沫化，使得讲求随意的穿着风格也随之退出了流行之潮。　　男性服饰公司创办人与执行官乔齐默(George A. Zimmer)指出，他们公司的西装的销售量增幅达到了10%；像贝尔斯登(Bear Stearns)或雷曼兄弟(Lehman Brothers)等华尔街知名的投资…

专家：警惕面试需慎言

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

面试时，你有可能会被招聘者问及离开原职位的原因，若是由于上班路途太长、专业不对口、随迁搬家、结婚等人们都可以理解的因素，你可以如是道来。　　可是，有些因素，谈起来就要很慎重了。　　1、人际关系复杂　现代企业讲求团队精神，你对人际关系胆怯和避讳，可能会被认为你在人际交往中缺乏协调能力。从而妨碍了你的从业取向。而如果招你…

外企面试必备七种杀手锏

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

在就业难的大背景下，大学生找工作的程序被一再提前，实习的目的从过去的专业实践转而直接指向了就业。从过去几年的情况来看，大学生通过实习最终找到工作的比例很大，比如一个专业职位在人才招聘上会有专业经验和背景等方面的限制，但如果通过实习进入企业却可以在各个部门内轮训，直至最后寻找到适合自己的部门，而所谓工作经验的禁锢也就被打…

面试成功通关诀窍

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

应聘者在接受面试时，关键是要掌握一些简单的方法，遵循一些基本的原则，这样才能给面试考官留下一个好印象。让我们通过一些简约而不简单的实例，来印证专家们的真知灼见吧！　　亲友团：“不带为妙” 　　案例：李梅是独生女，从小到大学毕业都没有离开过父母半步，生活诸方面都是由父母操办，由此养成了“衣来伸手、饭来张口…

面试避免的“硬伤”

2010-01-14 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

善于打破沉默　　　　　　面试开始时，应试者不善于“破冰”，而等待面试官打开话匣。面试中，应试者又出于种种顾虑，不愿主动说话，结果使面试出现冷场。即便能勉强打破沉默，语音语调亦极其生硬，使场面更显尴尬。实际上，无论是面试前或面试中，面试者主动致意与交谈，会留给面试官热情和善于与人交谈的良好印象。　　　…

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