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求职中，个性突出，特征鲜明的求职者容易在竞争中取胜，而简历也需要个性突出，特征鲜明，个性化的简历会从众多简历中折射出光芒，吸引招聘官的目光，但在各种简历模版，写作规则，注意事项前，许多求职者迷失了自我，简历失去了个性，把简历当成了自我吹捧的抒情散文，过于专注自己取得的每一项成就，这些八股文的简历在求职竞争中不仅不能为求…

好端端的一份求职简历，封面却赫然印有“无形资本”四字；为夺人眼球，已婚偏偏写成“待定”……记者昨日从人才服务中心获悉，沪上部分求职者包装意识太过强烈，频频制造出“怪味”简历，有关专家指出，这样做的效果可能适得其反。 　　“大老远赶来不是为找工作，而是口口声声要我们为其包装。…

个人的简历写法要层次分明、简捷明了,突出重点。通常情况下，求职者多采用的是开始部分、中间部分和结尾部分的写作方式。 　　(1)开始部分包括：标题，姓名，年龄，学历，婚姻状况，健康情况，联系地址，求职目标等。 　　求职目标要结合自己的实际情况去选择职业目标，应该考虑的因素有：专业所长；兴趣；待遇;能力；学历；年龄；性别；性格；…

简洁——所有给未来老板的信函都应写得简单易读。普通简历不要超过一页长，最长也不要多于两页，而且只有那些对自己要应聘的职位有丰富且直接相关的工作经验的人才宜采用那种长简历。 为清楚起见，应避免用缩略形式，注意要使页面整齐，准备寄出的简历要文字清晰，简明易懂，组织得当，且不含任何打印错误。 打印——当…

　　简历是叩开企业大门的第一步。一份编辑专业、制作精良、能表现个人特色的简历将会叩开你所向往公司的大门，争取到面试的机会，所以，对于初入社会的毕业生，如何写好简历、投递简历是很关键的。 　　美籍资深专家、人才顾问王素鸿女士说：“求职者应学会让履历表‘说话’。先说服别人你能为对方做什么，是发动一切的主要按钮…

求职信是打开求职大门的“金钥匙”。10日，在此间召开的中国就业市长论坛上，劳动和社会保障部提醒广大求职者，写好求职信要做到“三忌”“三要”和“三突出”。 所谓“三忌”，即一忌高枕无忧，以为自己有技术、有经验、有文凭，就拥有了求职成功的全部资本，过分地坚信自己“天生我…

2009年大学毕业生就业形势异常严峻。在各级各部门和高校的共同努力、扶持下，今年的大学生就业状况却并未如预料的那样糟糕。名校毕业生、特别优秀的毕业生自然在找工作的浪潮中拔得头筹，但更多的毕业生，尤其是女大学毕业生，即使没有突出的优势，依然通过自身不懈的努力，一步一个脚印，实现了自己的理想。本文的主人公，就是这样一名平凡的毕…

1. Pay check：工资支票。公司签发的、能够在指定金融机构兑现的支票。 2. Pay stub：工资存根。存档的收据。用来核算签发的支票金额和应付的相关项目金额。 3. Pay period：工资周期。两次发工资间隔的时间。可以是每天(极少)，每周，每月，双周，半月。 4. Pay rate：工资标准。公司按双方商定的支付标准，以计时或计件的方式支付…

时下，求职、跳槽、晋升、加薪已不再是新鲜话题，很多在职者或即将跨入职场的新人都在重视其中的一个关键影响因素：工作经验。那么，你有工作经验吗？你又真正地得到了多少？独之秀结合多年的个人职业规划经验，从中了解到很多朋友对工作经验的认识还存在误区。 　　职场广角镜： 　　人才市场现场招聘会，某集团公司招聘财务主管，应聘条件…