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HR对毕业生简历的一些建议
2011-03-24 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
关于 简历   一开始我每份 简历 都看,也看得比较仔细,后来我发现,这样看下去,我似乎永远都看不完。特别是应聘行政岗位的 简历 ,我基本上只看看来信的标题,觉得感兴趣的再打开。我喜欢标题上写清楚应聘岗位和应聘者学校、专业以及一些重要基本信息的来信。不过,作为应聘者来说,如果你的学校专业很牛的话,建议一定在标题上写清楚;如…
HR筛选简历先看工作经历
2011-03-24 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
“现在的求职者以‘80后’为主,有‘90后’的,感觉他们浮在上面。”陈志建刚坐下,便快人快语,抛出了自己的招聘心得。   陈志建认为,现在的学生临近毕业将要踏入社会时,学校才灌输一些简单的求职技巧,整体社会经验不成熟,涉世未深。   没有社会经验的具体表现是:“八成人不会填 简历 ,户…
跨国企业HR点评学生简历:要什么…
2011-03-24 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
就业问题一直是毕业生关心的话题,而简历可以说是求职的第一块敲门砖,一份好的简历往往能起到先声夺人的效果。那么怎样的简历才能够引起HR(人力资源经理)的兴趣,目前学生的简历存在着怎样的问题呢?在同济大学举行的上海首届高校模拟招聘大赛上,笔者采访了来自一所著名跨国企业的HR刘先生,他对手中的学生简历进行了一番点评。   刘…
三大绝招让简历一发即中
2011-03-21 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
 简历制作是求职过程中的第一步,也是相当关键的一步。用人单位通过简历上的信息,对应聘者进行初步的资格筛选。求职者最终能否获得面试机会,简历就起着至关重要的作用。那么在撰写个人简历时应注意哪些技巧,怎样才能吸引用人单位的眼球,增加面试的机会呢?   简历版面必须有条理   简历的版面必须有条理、一目了然。因为HR喜欢…
一位HR对大学生简历的金玉良言
2011-03-21 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
春节过后即将迎来一年一度的实习生,我们公司还算是个知名企业,发布实习职位后以来收到了一大堆简历,HR那边实在忙不过来于是从各部门调了人过来帮忙筛选。我是第一次参加简历筛选,稍微有些小心得,跟大家说说   1.看简历绝对是个体力加脑力活,我们公司的实习刚开始,已有不少部门收到几千份简历了,对投简历的你们来说,不希望我们马…
南航美女简历“征服”14家名企
2011-03-21 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
IBM、三一重工、阿里巴巴、中航工业沈阳黎明、中航工业上海航空电器……想不到吧,这些让毕业生们“垂涎”的名企,居然向同一个文科女大学生发出offer(录用通知)。更令人诧异的是,这位女生仅仅用两个月时间就“征服”了14家名企。   女孩名叫方玉红,是南京航空航天大学的应届毕业生,在校园里她早就名…
如何让你的简历更具说服力
2011-03-21 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
应聘简历可能是你进行自我推销的最重要文件,它将在很大程度上决定你是否可以被邀请参加面试。很多HR专家在咨询中都告诫求职者,在简历中列举一些量化的工作成效是他们赢得面试机会的最佳途径。   这些工作成效可以吸引阅读者的注意力,同时还能突出个人职业生涯中的最大成就。这些成绩可以有效证明你的“价值”所在,因此应该…
教你制作有特色的网上个人简历
2011-03-21 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
如果能在不同的时间、场合,用上合适的简历类型,肯定有助于你的求职。这里介绍几种类型的个人网上简历:      1.时序型      这是最普通也是最直接的简历类型,即从你最近的经历开始,逆着时间顺序逐条列举个人信息。这种简历清晰、简洁,便于阅者阅读。一份按时间顺序排列的简历应包括目的、摘要、经历和学历等部分。    …
打造优秀简历 10秒钟呈现重要内容…
2011-03-17 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
 十秒钟原则   当你的简历写完以后,是不是能够在十秒钟内看完所有你认为重要的内容呢?就业专家认为,一般情况下,简历的长度以A4纸1页为限,简历越长,被认真阅读的可能性越小。高端人才有时可准备2页以上的简历,但也需要在简历的开头部分有资历概述。   清晰原则   清晰的目的就是要便于阅读。就像是制作一份平面广告作品一…
大学生求职简历正确写法
2011-03-17 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
简历作为大学毕业生求职的“敲门砖”,虽然形式简单但其中的学问却不简单。在嘈杂的招聘会上,面对众多应聘者,很少有人会有耐心和时间看完你冗长的“心路历程”,过于繁杂的简历不可取;反之,如果简历只是草草两句了事,又怎能在众多竞争者中胜出。那么大学毕业生求职简历应该如何写呢?   在哈尔滨市日前举办的一场…
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