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应对求职面试：良心就是绝招
2011-08-06 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
五年前，我只身来到深圳打工，应聘一家民政部门办的内部刊物的采编岗位。面试时，副主编将手一指门外说：“试题很简单，喏，你们看，大门那儿有一位乞丐，是个瞎子，估计也讨要到一些钱财了，不能明抢，看看你们谁有能耐把一个瞎子的钱弄来？”包括我，这次接受考核的一共有四个人，名牌大学生甲，名牌大学生乙，还有一个内地某倒闭媒…
成功简历的七大闪光点
2011-08-06 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
在日前针对简历投递做的网上调查显示，网上投递以方便、机会多和经济等优势被认为是做有效的求职渠道。然而怎样才能使自己的网络简历出挑，吸引HR的眼球打动HR的心？以下“七法”也许可以助您一臂之力。 一、工作经验是核心。 人事经理在查看简历时，最感兴趣的是你的工作经验。在填写简历时，一定要在描述工作经验上多花些功…
制造简历的要诀：精确 切中要点
2011-08-06 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
想必你已看过不少关于简历写作的书，或听过许多此类的建议，你也有了一些比如不要超过一页或不要用彩色纸了，诸如此类的概念了。现实上，对于个人简历的写作并没有放之四海而皆准的真理，但却有一些原则可以遵循。 1、你所有的消息必须真实，对你经历、学历等的叙述最好简洁明了，通俗易懂。将你做过的每件事都详精细细地描述一遍并不好，这样…
求职简历投递的几个小窍门
2011-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
一、邮件的形式 　　简历的投递尽量用自己的信箱将简历以正文的方式粘贴上去，而不是正文一个字没有而把简历放在附件中或是用一些网站转交等等功能（因为使用这些功能转交过来的简历很多时候显示的主题甚至内容是乱码），当然更不要写我的简历在我的博客中然后给个链接欢迎察看，一句话：没时间。 　　再次强调：不要把简历放在附件中！ 　　…
网上填简历注意事项
2011-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
网上的海量信息既会带来难得的机遇，又可能将普通的求职者无情湮没。如何在网络上“秀”自己，在“浩瀚”的信息里慧眼找“婆家”？ 量化自己 要突出关键词 “一定要找好自己的关键词！”邹先生告诉记者，招聘公司网上寻觅，通常以学历、资历、薪资要求、职位意向等为关键词，快速筛选求职者。所以，…
误区：大量邮寄简历是一种有效的…
2011-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
双胞胎姐妹，决定在求职时各自使用两种方法来做一次实验。她俩都求职于商标管理领域。钱莹大量邮寄出500份附有求职信的简历，而钱晶则仔细地锁定那些与她的职业有共同之处的公司。最后，钱莹只收到了15%的回音和4个工作机会。事实上，钱晶3个月后就有了新工作，而钱莹6个月后才找到她适合的位置。 讨论：今天仍有太多的求职者以普遍撒网的方式…
如何制作有特色的网上个人简历
2011-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
用上合适的简历类型，肯定有助于你的求职。这里介绍几种类型的个人网上简历： 　　 　　１．时序型 　　 　　这是最普通也是最直接的简历类型，即从你最近的经历开始，逆着时间顺序逐条列举个人信息。这种简历清晰、简洁，便于阅者阅读。一份按时间顺序排列的简历应包括目的、摘要、经历和学历等部分。 　　 　　按时间顺序写的简历一般适…
简历及求职信的后期制作
2011-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
普通简历不要超过一页长，最长也不要多于两页，而且只有那些对自己要应聘的职位有丰富且直接相关的工作经验的人才宜采用那种长简历。 　　 　　为清楚起见，应避免用缩略形式，注意要使页面整齐，准备寄出的简历要文字清晰，简明易懂，组织得当，且不含任何打印错误。 　　 　　打印——当一份简历做到只剩一步即可完成时，完成它…
撰写电子履历要诀
2011-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
使用普及的软件撰写履历：如微软的Word。然而在使用中文版撰写英文时可要当心，用英文版再开启时，可能只会有怪符号出现。 用「纯文字」储存履历档案：那就可解决了各方可能使用不同计算机的问题。就是一方用苹果、一方用PC，也可以解读「纯文字」档案。 将「纯文字」存盘的履历直接电邮寄出：不要将履历用附加档案寄出。这会替收件人省些工…
写求职信遵循“三三”法则
2011-08-04 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
求职信是打开求职大门的“金钥匙”。10日，在此间召开的中国就业市长论坛上，劳动和社会保障部提醒广大求职者，写好求职信要做到“三忌”“三要”和“三突出”。 所谓“三忌”，即一忌高枕无忧，以为自己有技术、有经验、有文凭，就拥有了求职成功的全部资本，过分地坚信自己“天生…
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