昌江人才网资讯129:《海南省中长期人才发展规划纲要》解读之三
作者:佚名 来源:海南人才网整理 日期:2011-12-15 浏览

 

坚持教育先行 为人才强省奠基
——省教育研究培训院科研部主任李洪山谈《海南省中长期人才发展规划纲要》

  《海南省中长期人才发展规划纲要(2010—2020)(以下简称《人才规划纲要》)提出,优先统筹发展教育,为提升人才素质和提高整体人口素质奠定坚实基础。

  海南省教育研究培训院科研部主任、特级教师李洪山认为,坚持实施教育先行政策,充分发挥教育在人才培养中的基础性作用,是实施人才强省战略、建设人力资源强省的重中之重。

  《人才规划纲要》制定了我省到2020年的人才素质大幅度提高的战略目标:15岁以上人口平均受教育年限达到11年以上,每十万人口中接受高等教育人数达到1.5万人,高等教育毛入学率达到40%,在校研究生人数达到2万人。李洪山指出,这也是我省教育事业发展的具体目标,这是一项宏伟的计划,实现这一目标将使我省人口总体素质有一个极大的提升,为我省建设人力资源强省打下坚实基础。

  《人才规划纲要》提出,要优化教育结构,促进义务教育均衡发展,建立基础教育学校基本办学标准体系,建立高中阶段义务教育发展保障机制。李洪山认为,这是促进全省城乡中小学公平、均衡发展,高水平高质量推进素质教育,全面提升我省人口素质的基础性工程。

  李洪山特别关注到,《人才规划纲要》提出,进一步加大教育开放,鼓励和扶持社会力量办学,允许设立外商合资或合作创办中小学教育机构鼓励高等院校与国外知名高等教育机构合作办学争取把在海南的教育机构纳入国家之间互相承认学历、学位的教育机构范围。他认为,这些政策举措,对于加快我省教育改革,扩大教育规模,增强教育实力,提高教育质量,落实人才素质提升目标,具有非常重要的意义,也是非常现实的政策选择。

  《人才规划纲要》在进一步改善人才发展环境的目标中还明确提出,到2020年,要把公共教育经费占国内生产总值比重提高到5%。李洪山指出,我省制定的这项教育发展投入目标,高于当前4.5%的世界平均水平,也高于《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020)》提出的:到2012年国家财政性教育经费支出占GDP比例要达到4%的要求。这充分体现了省委、省政府对教育事业在人才培养中所发挥基础性作用的高度重视,对优先发展教育,实施人才强省战略的坚定决心。《人才规划纲要》的实施,必将对我省教育事业的发展,对我省人才资源的开发和人才队伍的建设产生巨大的促进作用。