“今天收获不错，全是娘子军！”海口一家政公司负责人张女士对记者说道。通过昨日的女性专场招聘会，该公司总共收到了60多位女性的求职信息，不少已经达成初步意向。
 
　　“不管面试结果怎么样，能来参加就值得，至少我知道哪些岗位更适合我们。”老家在澄迈的求职者王小姐对记者说，通过参加这样的女性专场招聘会，让她对女性优势岗位有了更多了解，使得今后职业规划更加清晰。
 
　　据了解，昨日的女性专场招聘会，全称为“巾帼英姿”2011年海南省女性就业创业大型专场招聘会。该活动由海南省人力资源开发局(就业局)、海南省妇女工作联合会、海南特区报联合主办；海南人才招聘网、海南省人力资源市场承办。
 
　　现场除了设有招聘专区以外，还设有“网络求职专区”“家政服务专区”“女性创业专区”“女性维权专区”等，旨在“三八”妇女节来临之际，为广大女性求职者提供全面有效的服务。其中家政服务专区尤为火热，受到诸多女性的青睐。很多受访女性求职者都表示，希望这样的活动越办越好。
 
　　据悉，参加此次洽谈会的招聘企业包括餐饮、旅游、保健、家政、培训以及金融投资、保险等众多行业。此次大型公益招聘会，吸引了100多家企业参与其中，提供岗位4000余个。据不完全统计，现场参加应聘的女性约5千人，其中约千名女性和用人单位达成就业意向。
 
　　女领班：想找个能正常休产假单位
 
　　“以前我表姐生小孩被公司扣了3个月工资，我想找个正常休产假的单位上班……”昨日，在女性专场招聘会现场，来自白沙的酒店领班阿虹到就业维权咨询专区，向劳动法律师现场请教产假法律法规。
 
　　“女性劳动者受劳动法律法规保护，女工的权益应依法受到保障！”海南新概念律师事务所刘宁刚律师告诉阿虹，《劳动法》规定，“产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。”
 
　　刘宁刚还补充说，一般来讲，保胎假工资按照病假发放；产前假工资按照八成发；产假领生育生活津贴；哺乳假六个半月，按照工资八成发，再延长期间按七成发。刘律师提醒，女性要敢于维权，运用法律武器保护自身合法权益。
 
　　“宁可坐着嚼方便面 也不愿跑着吃海鲜”
 
　　招聘会现场，专业技能岗位应聘者寥寥，求职者争抢文员等工作稳定、操作简单的岗位
 
　　昨日，大批女性求职者来到省就业局，参加这里举办的“巾帼英姿”2011年海南省女性就业创业大型专场招聘会。尽管这次招聘会为女性求职者提供了4000余岗位，但记者发现大部分女性求职者都将简历投向办公室文员、行政助理、客服等工作稳定、操作简单的岗位，而专业技能要求高、工作环境比较辛苦的岗位却乏人问津。
 
　　专业技能岗位乏人问津
 
　　记者为此采访了前来招聘员工的某集团公司市场部工作人员张小姐，张小姐告诉记者，大部分求职者都选择了储备干部和文员这两个工作稳定、操作简单的岗位，但是，像市场调查员、汽车租赁师这种对专业知识要求较高，要求有一定工作经验的岗位却很少有人选择。记者调查发现，在该集团的招聘公告上文员一职已经招满。
 
　　小张今年将大专毕业，她读旅游英语，本可做导游，她却更愿做收入低但稳定的文员。小张说，“工作是一辈子的事，不首先考虑工资。”
 
　　海南一文化传媒公司杨经理比喻说，“现在很多应聘者，宁可坐着嚼方便面，也不愿跑着吃海鲜。”他分析，因为怕面临风险，一些女生太过于追求“安逸”了。
 
　　应届毕业生PK社会女性
 
　　虽然此次招聘会主要面对的群体是大中专女毕业生，但很多社会女性也来到招聘会现场。应届毕业生同社会女性之间的竞争也更加激烈。
 
　　今年27岁的许小姐来自儋州，许小姐曾在省外从事两年的纺织工作，为了能够在省内找到一份工作曾多次参加招聘会，昨日终于应聘文员一职成功。与拥有工作经验的许小姐相比，同样求职文员一职的海南师范大学中文专业应届毕业生张同学，虽然年轻且专业相符，但面对经验丰富的许小姐最后还是败下阵来。