岗位职责：
1、起草公司综合性文字材料，协助上级建立健全公司规章管理制度；
2、负责日常行政接待、食堂日常管理以及后勤服务等工作；
3、负责公司固定资产及低值易耗品的购置、登记造册、日常维护等工作；
4、负责公司企业文化活动、会议会务的组织安排；
5、协助做好公司企业文化建设、对外宣传等工作；
6、负责员工招聘、培训以及劳动关系手续办理等工作；
7、完成上级交办的其他事务。
任职要求：
1、大专以上学历，文秘、行政、人力资源管理等相关专业，一年以上相关岗位工作经验；
2、具备较好的文字撰写能力，熟练使用各类办公设备及软件；
3、具有较强的组织及沟通协调能力，工作认真细致、责任心强，能承受较大的工作压力。