在营业部装修竣工之际因业务发展需要现高薪诚聘以下人员: 一、高素质客户经理10名。
岗位职责:
1、负责证券客户开发和客户关系维护
2、同银行合作,共同开发证券潜在客户
3、完成公司要求销售的基金等产品销售任务
4、能及时准确地消化公司的理财周刊和研究报告,并用合理的方式有效地传达给客户
入职要求:
1、大学本科及以上学历,年龄35岁以下,诚实守信
2、形象气质佳,有较强的沟通能力
3、通过证券从业资格考试,有客户资源的优先考虑
4、工作积极主动,具备竞争意识,学习能力强,有主动学习、终身学习的精神
薪酬待遇:
1、正式员工待遇:签订正式劳动合同;
2、多元化薪酬构成:基本工资+餐费补助+学历工资+绩效工资(开户奖,高比例手续费提成,其他金融产品销售奖)+合规奖励金;
最低无责任底薪1850元起;
3、多层次员工福利:"五险一金"(基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育、住房公积金)+节日费+每天餐费补贴+补充商业医疗保险+每年健康体检+员工工装+带薪年假+工会福利+奖励旅游等;
4、 强而有效的培训体系:从业资格考试辅导培训、入职岗前培训、技能强化培训及区域经理培训、市场部经理培训,助您不断提高自身价值。
5、广阔的发展空间:为员工提供管理分析多通道职业发展道路。 二、 电脑工程师 1名
岗位职责:
1、负责营业部信息系统的安全运行;
2、为客户提供技术服务;
3、熟练使用各操作系统,提供技术培训;
职位前景:
1、营业部部门经理或投资顾问;
2、年薪8-15万,附加五险一金、商业保险、企业年金。
入职要求:
1、计算机相关专业,全日制本科学历;
2、热爱证券行业,性格开朗,善于沟通;
3、有证券从业资格,熟悉网络通讯系统、操作系统、数据库系统、电力系统者优先。
三、 投资顾问3名
岗位职责:
1、为客户提供投资业务咨询;
2、对经济数据和财经信息进行持续跟踪,撰写投资分析报告及投资建议书;
3、跟踪客户动态,为客户提供适当的投资产品及投资建议,使客户投资保值、增值;
4、定期为客户提供产品推介会及投资报告会;
职位前景:
1、以能力定级,无职级、薪酬限制,成长空间广阔;
2、年薪8万以上,附加五险一金、商业保险、企业年金。
入职要求:
1、全日制本科学历,有证券咨询资格,三年以上金融行业工作经历;
2、讲诚信,具备较高的职业道德,无不良记录;
3、热爱证券行业,性格开朗,善于沟通,愿意接受挑战;
4、学习能力强,具有独立思考能力,对市场经济有一定的研究和判断;
5、有服务精神,原意为客户服务。
四、 财务部经理1名
岗位职责:
1、组织日常财务核算工作;
2、统计财务数据,分析经营状况;
3、以较高的财务业务素质,支持营业部发展;
4、负责人事管理相关工作。
职位前景:
1、营业部高级管理经理;
2、年薪10-18万,附加五险一金、商业保险、企业年金。
入职要求:
1、财经专业全日制本科学历;
2、工作认真、细心、责任心强,能吃苦耐劳;
3、有证券从业资格、会计师职称、金融业工作经验者优先。
五、财富管理部经理1名
岗位职责:
1、管理投资顾问日常工作,组织、策划产品推介会、投资报告会等;
2、建立、完善投资顾问考核、评价系统;
3、与客户建立良好的沟通渠道,维护客户与投资顾问的关系;
4、培养、建设投资顾问队伍。
职位前景:
1、营业部高级管理经理或高级投资顾问;
2、年薪10万以上,附加五险一金、商业保险、企业年金。
入职要求:
1、全日制本科学历,有证券咨询资格;
2、具有创新能力。
3、讲诚信,具备较高的职业道德,无不良记录;
4、热爱证券行业,性格开朗,管理协调能力强;
5、学习能力强,原意接受挑战;
六、投资顾问助理3名
岗位职责:
1、协助投资顾问为客户提供投资业务咨询;
2、协助投资顾问跟踪客户动态,为客户提供适当的投资产品及投资建议,使客户投资保值、增值;
3、负责收集、整理、完善客户信息资料,维护客户关系;
4、协助投资顾问组织产品推介会和投资报告会。
职位前景:
1、投资顾问或营业部部门经理
2、年薪6-15万,附加五险一金、商业保险、企业年金;
入职要求:
1、全日制本科学历,有证券从业资格,两年以上金融行业工作经历;
2、具备较高的职业道德,较强的工作责任心;
3、热爱证券行业,性格开朗,善于沟通,有服务精神,原意为客户服务;
4、学习能力强,有亲和力,有团队合作精神;
5、具有丰富客服经验、和较强组织协调能力者优先。
七、运营总监1名
岗位职责:
1、参与营业部各部门制定管理细则及操作流程,完善营业部岗位工作规范;
2、协调各部门工作流程,使各部门工作达到精准高效的目标;
3、协助营业部总经理处理日常工作。
职位前景:
1、金融高管
2、年薪13-25万,附加五险一金、商业保险、企业年金;
入职要求:
1、全日制本科学历,有证券从业资格,三年以上金融行业工作经历,两年以上管理经验;
2、具备较强的工作责任心,对待工作精益求精;
3、组织协调能力强,业务素质高。
八、电脑部经理1名
岗位职责: 1、负责营业部信息系统的安全运;
2、为客户提供技术服务;
3、组织管理物业设施;
4、协调营业部各部门工作。
职位前景: 1、营业部高级管理经理
2、年薪10-18万,附加五险一金、商业保险、企业年金。
入职要求: 1、计算机相关专业,全日制本科学历,三年以上工作经验;
2、热爱证券行业,性格开朗,善于沟通;
3、组织协调能力强
4、熟悉网络通讯系统、操作系统、数据库系统、电力系统者优先。
营业部以人为本,为员工提供成长通道,自2008年以来已有9名客户经理转型为投资顾问和后台员工,欢迎热爱证券事业的人员加盟!
联系方式
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联系人:彭先生
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