为满足各学校规模扩大的需要，不断优化学校后勤队伍，为广大师生提升后勤服务，现委托海南南国人力资源开发有限公司面向社会公开招聘79名白沙县中小学校后勤岗位工作人员，具体如下：
一、招聘岗位及岗位数
1、宿舍管理员20人；
2、水电工2人；
3、校医14人；
4、主厨19人；
5、副厨3人；
6、厨工21人。
具体见附件1：《白沙县中小学校招聘79名后勤岗位工作人员一览表》
二、岗位职责
（一）宿舍管理员：
负责宿舍进出入人员的登记、日常宿舍的巡查、做好每日学生的异常登记及处理结果，做好每日宿舍公共用品的保修及验收；负责宿舍公共区域地板、楼道、楼层垃圾的清理，公共厕所、浴室的清洁；对入住学生作息时间的管理、内务管理及水电用量管理；协助学校做好学生行为习惯养成；学生中午放学、下晚修后对楼层周围进行巡查、及时发现学生的危险行动；早上早读、下午第一节课、晚修开始15分钟内对宿舍进行清查，发现滞留学生及时向班主任报告，发现内务未做好的宿舍及时跟班主任联系，要求学生下课后回宿舍整理内务；熄灯后对住宿学生进行考勤点名，发现未回宿舍学生及时反馈给班主任；加强宿舍楼消防、防火防盗等安全管理，做好巡查记录；完成学校领导临时交办的其他任务。
（二）水电工：
负责学校日常水电维修工作，完成学校领导临时交办的其他任务。
（三）校医：
负责制定并实施学校卫生保健工作计划，健全学校各项卫生保健制度；建立和健全师生健康档案，做好师生的体检工作；对学生的常见病、多发病进行预防和矫治；定期举办卫生保健知识讲座，对师生进行卫生常识教育，搞好卫生宣传；检查各班学生做眼睛保健操的质量，加强对学生近视眼的防治；做好女生生理卫生知识的教育；进一步强化学校环境卫生、饮食卫生、体育卫生、教学卫生等的管理、指导和监督，并建立资料档案；加强传染病的管理，配合防疫部门做好预防接种和登记统计工作，严格执行患传染病学生的复课前的检查制度，以控制传染病的传播；学校卫生室应按上级要求，从实际出发，配备必需数量的药物、器械，并加强对医疗器械和药物的管理，定期清点补给，防止药物霉烂浪费，严格遵守消毒制度与无菌操作制度；坚守岗位，做好急救及转诊工作，并与附近医院建立联系；完成学校领导临时交办的其他任务。
（四）主厨
严格按照《食品卫生法》要求进行操作，对采购用料进行验收、核对数量及品质；合理分配厨工及食堂服务员的工作；完成学校领导交办的其他任务。
（五）副厨
协助主厨餐前准备工作及对采购用料的核对、验收；听从主厨的指挥，完成学校领导交办的其他任务。
（六）厨工
负责食材的清洗，用餐期间的配饭、配菜等工作；对刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布及其他工具、容器必须标志明显，生熟分开使用，定位存放；配合食堂服务员完成餐后的厨具回收与清洗。听从主厨的指挥，完成学校领导交办的其他任务。
三、招聘岗位条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍、拥护中华人民共和国宪法；
2.遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德。
3.身体健康、无传染病，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
4.曾因犯罪受过刑事处罚以及法律规定的不得聘用的其他情形的人员不得报名。
5.失信被执行人不得报名。
（二）岗位条件
1.宿舍管理员：
（1）初中及以上学历，性别不限，30周岁至45周岁之间；
（2）持有健康证；
（3）海南户籍，在白沙有固定住所的优先考虑。
2.水电工：
（1）中专及以上学历，性别不限，30周岁至45周岁之间；
（2）具备相关从业资格，有相应的从业经历优先考虑；
（3）海南户籍，在白沙有固定住所的优先考虑。
3.校医：
（1）中专及以上学历，性别不限，30周岁至45周岁之间；
（2）具备相关从业资格，有相应的从业经历优先考虑；
（3）海南户籍，在白沙有固定住所的优先考虑。
4.主厨
（1）中专及以上学历，性别不限，45周岁以下（含45周岁，1976年8月1日前出生）；
（2）持有健康证，具备3年以上的食堂从业经验（提供社保凭证或单位出具证明）；
（3）海南户籍，在白沙县有固定住所的优先考虑。
5.副厨
（1）中专及以上学历，性别不限，45周岁以下（含45周岁，1976年8月1日前出生）；参加过政府组织厨艺培训班并且获得相应的结业证书者优先考虑。
（2）持有健康证，具备1年以上的食堂从业经验；
（3）海南户籍，在白沙县有固定住所的优先考虑。
6.厨工
（1）初中及以上学历，性别不限，45周岁以下（含45周岁，1976年8月1日前出生）；
（2）有相应的从业经历者优先考虑；参加过政府组织厨艺培训班并且获得相应的结业证书者优先考虑。
（3）海南户籍，在白沙有固定住所的优先考虑。
四、待遇及管理
1．宿舍管理员岗位实发工资：1863.69元/月；
2．水电工、校医、主厨岗位实发工资：3163.69元/月；
3、副厨岗位实发工资：2663.69元/月；
4．厨工岗位实发工资：2163.69元/月；
3．各岗位按国家规定办理相关社会保险。
五、招聘程序
公开报名、资格审查、面试、公示、体检（体检费用应聘者自理）、签约六个环节。为保证招聘工作有条不紊地进行，招聘全程信息将在海南省人事考试报名服务平台（http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3481）
上公布，请考生随时关注。
（一）报名方式
报名方式：采取网上报名方式进行，不收取报名费，每人只限报考一个岗位。应聘人员要认真阅读招聘公告，了解招聘岗位相关信息，选择符合条件的岗位进行报名，报名必须使用有效期内的二代身份证，报名与考试时使用的身份证须一致。网上报名流程包括填写报名信息、上传照片及报名所需材料、查询资格审查结果等环节。
1．报名网址：
（http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3481）
2．报名时间：2021年10月20日上午9：00--2021年10月31日下午17:00
3．网上报名须提交的电子版材料。需要上传的报名材料如下（图片上传要求：以jpg图片格式上传，图片大小不超2MB）：
（二）报名材料
1．《应聘登记表》（详见附件2下载）；
2．有效身份证（正、反两面合并成一张图片）；
3．本人近期正面免冠彩色证件照片；
4．户口本户主页及本人页；
5．学历、学位证书（学位证有则提供）；
（报考人员如实提交相关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或者填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或者聘用资格）
（三）考核办法
1．考核方式：面试。
2．通过资格审查的应聘者，经我公司筛选，合则约见。
3．面试时间、地点：待定。
4．通过最终考核的人员需进行入职体检，体检费用自理，体检合格者方可录用，录用人员将在报名网址：（http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3481）公示3天。
（四）聘用
根据相关规定，对通过人选履行聘任手续。
1．所聘用人员实行与海南南国人力资源开发有限公司签订劳动合同，派遣至具体学校进行工作的管理方式。
2．聘用人员实行月薪制，按照国家有关规定，享受五险。
（五）其他有关事项：
1.凡应聘者未在规定时间内按要求参加面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任；
2．应聘者应保持所留联系方式畅通，若因通讯联络不畅造成联系不上应聘者，均视为应聘者自愿放弃应聘；
3．招聘全程由海南南国人力组织并实施，招聘全程接受社会监督；
4．本招聘公告由海南南国人力负责解释，未尽事宜另行规定。
5．咨询电话：0898-65238338
（咨询时间：上午8：30—11: 30，下午14:30-17:30。注：节假日期间不予咨询，敬请谅解。）
