海南聚能科技创新研究院有限公司
公司简介
海南聚能科技创新研究院（以下简称创新院）成立于2016年，注册资本10000万元，是全国知识产权示范企业、国家火炬计划重点高新技术企业、国家高新技术企业和国家创新型企业，依托国家发改委认定的“功能薄膜技术国家地方联合工程中心”和国家博士后科研工作站、省科技厅认定省级民营研究院的科研资源，在海口国家高新区打造的一个围绕智能人居、大健康、航天科技、传感器、海洋先进技术、新材料为重点研究方向的离岸科技创新创业产业集群。
招聘以下岗位
人力资源总监1名
【学历】本科以上学历
【薪资】：8k-1w
【岗位职责】：
1、全面统筹规划公司人力资源发展战略，开发短、中、长期人力资源，合理调配公司人力资源；
2、向公司高层提供有关人力资源战略，组织建设等方面建议，致力于提高公司人力资源管理水平；
3、负责组织分析评估人力需求，制定招聘计划，招聘策略、以及招聘工作流程；
4、负责推动人才管理项目，包括领导力发展模型的建立与持续优化、高潜质人才的选拔标准建、核心人才评价、核心人才激励与培养、人才阶梯与继任管理工作；
5、构建和完善适应公司发展需要的人力资源管理体系（招聘规划、培训规划、绩效管理、员工激励、员工发展等模块），负责对人力资源相关模块的管理、执行、监督和完善；
6、负责建立精干高效的培训组织体系，组织完善培训管理制度，提供系统有效、有针对性、可持续提升、前瞻性的培训，监督各部门制定的员工培训工作，审核培训计划，检查落实情况；
7、负责制定适合公司发展的薪酬福利体系和管理制度，建立宽带薪酬管理体系；
8、负责分解公司战略目标，制定有效的绩效管理体系和制度，组织开发与建立考核信息系统，指导各部门开展绩效考核工作，合理运用绩效结果，撰写分析方案；
9、负责员工关系管理，建立员工职业生涯规划平台；
10、组织制定人力资源工作发展规划、计划与预算方案、有效并合理控制人力资源，并监督各项计划的实施。
【任职要求】：
1、全日制统招本科以上学历，人力资源管理、企业管理或营销管理专业；须持二级以上人力资源管理证书；
2、具有5年以上人力资源管理工作经验，具有2年以上人力资源总监工作经验；
3、对人力资源管理各模块有深入的认识和丰富的实践经验，能够指导各模块工作；
4、具有职业经理人优秀的品格，对企业忠诚度高，行业内口碑好，丰富的人脉和人力资源储备信息；
5、具有较好的职业形象，良好的沟通协调能力。
项目经理1名
【学历】地信、规划等相关专业硕士及以上学历
【薪资】：8K-12K
【岗位职责】：
1、对接客户需求、转化为相关产品；
2、负责项目的实施及相关方案的撰写；
3、项目全流程管理，负责项目规划、执行、监控等；
4、组织内外部资源，保证项目按时、按质量交付。
【岗位要求】：
1、地信、遥感相关专业本科及以上学历；
2、熟悉遥感、地理信息产业发展，了解国内外卫星发展及相关应用；
3、具有良好的项目规划、需求控制、进度控制、风险管理能力，良好的方案文档撰写能力，能够承担项目的需求分析、规划、设计工作；
4、具有良好的语言表达能力和人际沟通技巧，具有比较强的人际敏感性；
5、具备良好的分析和解决问题的能力、团队合作能力，并善于在压力之下有效的工作；
6、具备良好的工作积极性、责任心。
研究员1-3名
（高分子水性乳液方向）
【学历】：硕士及以上学历
【薪资】：8K-12K
【岗位职责】：
有自带项目（水性高分子材料，尤其有水性聚氨酯乳液聚合技术、水性聚氨酯-丙烯酸乳液聚合技术，水性丙烯酸乳液聚合技术、水性金属防腐漆项目）者优先；有相关工作（实习）经验者优先。
图像处理算法工程师1名
【学历】：硕士及以上学历
【薪资】：8K-12K
【岗位职责】：
a)负责遥感数据获取，遥感数据生产、处理、应用等相关开发及实现
b)负责实现遥感技术在城市领域的应用开发
c)配合市场部形成项目争取的前期产品生产。
【岗位要求】：
a)地信、遥感相关专业本科以上学历
b)熟练掌握ArcGIS/ENVI/ERDAS/PCI等主流遥感影像处理软件
c)熟悉遥感图像处理算法，熟悉各类卫星数据的解析与应用
d)熟悉卫星遥感影像配准、融合、纠正、调色、镶嵌、变化监测、信息提取等一系列处理流程和技术要求
e)优秀的学习能力，沟通和团队协作能力，有兴趣学习新技术和新应用。
图像算法工程师1名
【学历】：硕士及以上学历
【薪资】：8K-12K
【岗位职责】：
a)负责遥感数据获取，遥感数据生产、处理、应用等相关开发及实现；
b)负责实现遥感技术在城市领域的应用开发；
c)配合市场部形成项目争取的前期产品生产。
【岗位要求】：
a)地信、遥感相关专业本科以上学历；
b)熟练掌握ArcGIS/ENVI/ERDAS/PCI等主流遥感影像处理软件；
c)熟悉遥感图像处理算法，熟悉各类卫星数据的解析与应用；
d)熟悉卫星遥感影像配准、融合、纠正、调色、镶嵌、变化监测、信息提取等一系列处理流程和技术要求；
e)优秀的学习能力，沟通和团队协作能力，有兴趣学习新技术和新应用。
资深建筑设计师2名
【学历】：本科及以上学历
【薪资】：4K-12K
【岗位职责】：
1、辅助主创设计师参与建筑方案设计；
2、按照要求完成从方案报建至扩初阶段的工作；
3、协助组织、制作汇报文件、工程备忘录与信函，能与甲方进行有效的沟通。
【岗位要求】：
1、学历：5年制建筑学本科及以上学历；
2、工作经验：有2年及以上甲级建筑设计公司相关工作经验者优先，了解现行行业设计标准和国家规范；
3、能力要求：较好的学习态度和的职业嗅觉、良好的接受能力、执行能力；
4、主创团队为外籍团队，需具备一定的英语表达能力便于工作沟通；
4、知识要求：熟练使SKETCH-UP、REVIT、PHOTOSHOP、ADOBESOFTWARES、OFFICE等软件。
安卓开发工程师1名
【学历】：本科以上学历
【薪资】：8K-10K
【岗位职责】：
1、负责Android产品开发、用户体验优化和产品维护；
2、有独立app开发经验者。
3、根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发和单元测试任务；
4、负责项目难点的技术攻关和实现方案的预研；
5、负责开发过程中相关设计文档和技术规范文档的编写；
6、学习、研究新技术以满足产品需求，根据开发过程中的体验提出改进建议。
【岗位要求】：
1、本科及以上学历，2年及以上安卓开发经验者优先；
2、精通JAVA编程，对Android的基础架构有深刻了解；
3、熟悉Android框架及各种特性，framework、以及底层库,熟悉Java程序的加载以及运行等一些底层机制，熟悉面向对象编程，理解设计模式等；
4、熟悉面向对象编程思想，了解常用设计模式，熟悉常用数据结构和算法；
5、熟练使用Java、Kotlin编程语言；对Android软件的性能优化有很好的理解。
6、熟悉Android各大手机品牌的架构和差异，对适配各种Android机型有丰富经验；
7、学习能力强，思维敏捷,喜欢钻研、具有独立分析问题和解决问题的能力。
安卓工程师
【学历】：本科以上
【薪资】：8K-10k
【岗位职责】：
1、负责移动端ArcGIS应用的开发以及技术探索；
2、持续的优化相关产品的质量、性能、用户体验；
3、参与部分的软件需求分析、系统设计及运维工作；
4、配合项目经理做好软件项目管理。
【岗位要求】：
1、计算机、地信等相关专业本科及以上学历；
2、熟悉Android移动终端开发技术，有扎实的Java语言基础；
3、熟悉ArcGIS移动端开发，熟悉ArcGIS相关SDK及API、熟悉目前流行UI风格，主流框架，掌握常用开发辅助工具；
4、熟悉TCP/IP、HTTP等网络协议；
5、具备良好的编程习惯，有较强独立解决问题的能力。
福利待遇
五险一金、周末双休、法定假日、下午茶福利、办公环境优越、员工体检、免费班车，节假日福利补贴
联系方式
联系人
唐女士
简历投递邮箱
hr@unird.cn
工作地址
海口市国家高新区狮子岭工业园光伏北路18号
