在中国，社保是社会保障体系的重要组成部分，和我们的生活息息相关，大到买房、落户、养老，小到医疗、买车、子女上学都离不开它。
想要知道社保断缴的风险，首先我们要知道：社保到底包含哪些保障？
职场中，公司一般缴纳的是职工社保，也就是我们常说的“五险一金”，他们主要的作用如下：
- 养老保险：通俗的解释就是在你退休后依旧有工资可领，前期缴纳的费用越多，退休后每月领取的养老金额也越多；
- 医疗保险：生病期间产生的费用（包括门诊、住院费），只要在医保可报销范围内的费用都可以按照规定的比例直接报销；
- 生育保险：生育期间产生的费用（包含产检、分娩产生的医疗服务费及生育津贴等），保障女性在丧失劳动能力期间依旧享受基本经济收入；
- 失业保险：员工在被解雇或者公司破产时，可以领取的经济补助；
- 工伤保险：在职期间，身体受到伤害，经鉴定，可以领取一定的补偿；
- 公积金：可用于贷款买房，在贷款时享受优惠利率，也可用于支付房租和装修等。
社保这么重要，那么中断了会有什么影响呢？
在我们平时缴纳的“五险一金”中，有些断缴后是不清零的，只要续缴就可以，但是有些断缴后，哪怕只有一天，也会被清零，从新开始。下面我就和大家聊一聊社保断缴后分别有什么影响。
1. 医疗保险
医疗保险在社保断缴的第二个月起，住院费用就无法报销了，但是账户中有钱的依旧可以进行抵消。另外，关于医保，每个城市的政策也不一样，小编整理了以下3种：
（1）在北上广等大城市，医保断缴后第二个月开始续缴，就可以正常报销
（2）断缴3个月以上，报销限额和大病报销比例都会下降。
（3）断缴超过3个月，即使重新续缴，也要等6个月之后才可以报销。
2. 养老保险
按照国家规定，累计缴纳15年养老保险即可领取退休金。也就是说养老保险是可以中断的，只要交够年份就可以。
但是养老保险有一个原则：“多缴多得”，也就是缴纳的费用越多、时间越长，养老金也就越多。另外需要提醒的是，不同城市的养老金是不一样的，如果你年轻时在北京打拼，退休之后回家拿养老金就不太划算。
3.工伤、生育、失业保险
这3类保险只要缴费满一年就可以报销，但是不同的保险还有不同的限制条件。
换工作期间，社保如何保持不断缴呢？
如果你辞职后就有新的工作，并且原单位和新单位都是正规的公司，社保的问题公司就会帮你搞定，无缝衔接；
如果你是裸辞，可以到户籍所在地申请自费缴纳；
如果你是非当地城镇户籍居民，可以找第三方机构代缴。
在这里需要提醒下大家，社保如果不小心中断，以个人名义参保的，断缴后是不能补救的，只有因原单位疏忽造成的断缴才可申请补缴。
