一、企业简介：

   大润发于1996年创立的大型连锁商场，全国分为华南、华东、华北、东北、华中五大区，华南区现已在广东、广西、福建、海南、云南、贵州六省成功开店，并深受当地顾客喜爱!

   2017年11月大润发正式迈向新零售时代！新零售B2B 、B2C项目：大润发优鲜app、淘宝淘鲜达；天猫校园超市；进驻美团、饿了么；海南盒马鲜生、盒小马线上商超等多平台多发展方向。                                   

二、岗位要求：

1、 2019年应届毕业生,品德操守优良；

2、 有社团活动管理经验优先，学习能力强；

3、 有服务热忱、热爱零售业；

4、 具备管理潜质、敬业、肯负责。

三、岗位介绍：

储备干部100人（运营/财务/人资/后勤/业务/B2B）

1、加入大润发,您将获得1至6个月的带薪实务培训(提供食宿)，帮助您成为零售业专家；

2、通过晋升考核后,储备干部晋升为课级主管；

3、经过双向沟通分配到需求门店,调派范围包括:广东、广西、福建、海南、云南、贵州；

4、培训淘汰制，根据个人培训期间工作能力而定；

5、晋升空间：储干—副课—课长—副理—经理—专员—店总。

四、任职要求：

1）运营管理储备干部

1、门店各岗位轮岗学习（生鲜、杂货、百货、客服）；

2、商品知识,陈列标准,促销操作等营运理论知识及实践操作；

3、人员排班,工作安排及日常培训技巧等。

2）人资岗储备干部

1、 培训岗：策划组织门店员工活动，入职规章制度及总部下达的专题培训等。

2、 导购岗：卖场导购的招聘、入离职办理、入职培训及日常管理等。

3、 总务岗：员工餐厅、办公用品的采购及控管；卖场及办公领域的卫生监督及管理。

4、 薪资岗：薪资、绩效、奖金核算，入离职手续办理，社保、公积金购买等。

3）设计岗储备干部

1、门店各类广告物料制作；

2、卖场氛围营造、布置；

3、各类活动摄影。

4）后勤/仓库岗储备干部

1、 后勤管理：领单、跟单、催单；更换货、告示牌；检查排面、销售情况、抽样检查；市场调研。

2、 仓库管理：货品出入库管理；在库商品料位管理、库存管理；信息系统数据的录入、填写和传递，相关单据、报表的整理归档。

5）销售/电商岗储备干部

1、 团购岗：卖场大宗客户接待、购物卡券销售；大宗客户回访、开发；

2、 B2B：电商项目e路发平台推广；合作电商平台订单追踪处理，及相关电商项目推广。

五、福利待遇： 

加入大润发，您将获得：

☆ 1-6个月的带薪培训,培训期间包吃包住；

☆ 良好的薪资待遇及晋升空间；

☆ 购买五险一金、商业保险

☆ 提供工作餐补

☆ 年终奖或季度绩效奖金（新门店开店满一年后）

☆ 法定假日、婚假、年假、产假多种带薪休假

☆ 可参加公司ETBS（员工信托受益方案），成为公司股东。

六、联系方式：

地址: 广州黄埔区大沙地东路403号步东商业大厦4-6楼(地铁口500米范围)

电话: 020-22300888-8631(人力资源部招募组)  

      16602018538（同微信）

传真: 020-22300858

E-MAIL: hnhr01@mail.rt-mart.com.cn

邮箱主题：姓名+专业+应聘岗位+意向城市（海南）