工作职责：
1.  全面负责公司的经营管理工作、基本团队建设、规范内部管理，推进企业文化建设；
2.  根据董事会的目标，分析市场状况，制定公司营销、研发战略与计划，并组织实施；
3. 建立制度与流程，审定公司具体考核、激励制度，对销售团队进行必要的业务技能与综合素质的培训和监督；
二、任职资格：
1. 大专及以上学历，有3年以上服务行业或互联网企业高层销售管理工作经验，熟悉现代营销理念和管理模式；曾领导过10人以上销售队伍并又成功实战经验者；具有较强的管理、判断和决策、沟通、组织协调、计划与执行能力；
2.熟悉政策与业务，有一定的市场及客户资源，具有客户开拓和维护能力；
3. 懂分析财务报表及生产成本核算与控制，并制定改进方案；