1.任职要求
（1）大学本科以上，35岁以下，专业不限，有招商经验者优先；
（2）具2年以上招商经验，熟悉招商工作的流程，具有良好的组织协调能力和执行力；
（3）具备较强的谈判和沟通能力强；
（4）有责任心，能承受较大的工作压力；
（5）有团队协作精神，善于挑战。
2.岗位职责：
（1）招商方案、招商工作计划的有效执行；
（2）组织招商活动，宣传和解释招商政策；
（3）开展市场调研，积累商户资源，搜索目标户信息，开拓新的商户；
（4）与同相关活动的联系和协调，以及相关合同的起草并执行；
（5）负责商注、治、签工作及商户的态调整、优化工作
（6）协调、处理商户关系，筆护并及时更新商户资料，编制运芎报表。