岗位职责：

1、根据公司品牌定位、经营目标和发展战略，负责制定公司年度的货品计划并执行。
2、制定部门规章制度、工作流程，并监督实施情况，保证日常操作顺畅有效。

3、制定部门绩效激励方案，并依据方案进行考核、奖励、处罚。

4、主导商品结构规划，统计分析畅销商品销售排名，预测商品销售趋势，确定商品供应需求，下达商品订货/补货、货期计划、货期安排和跟进。

5、根据销售数据和库存数据进行分析，控制及优化库存结构，合理调配公司商品资源。

6、收集行业流行资讯，了解行业相关品牌的市场信息，掌握市场需求及流行趋势，制定并优化商品定价策略。

7、处理客人投诉及一般突发事件，最大限度维护公司利益。

8、完成上级领导交办的其它工作任务。

任职要求：
1、男女不限，年龄30-40岁，大专以上学历。

2、8年以上大型景区或商场、超市等商品管理工作经验。

3、熟练使用办公设备，沟通表达能力强。