【任职要求】
1、25-45岁，男女不限，户籍不限，身体健康，普通话标准；
2、高中以上学历，至少一年以上酒店公区管理经验，熟练使用办公软件；
3、具有很强的适应能力和承受较大工作压力的能力；
4、熟悉了解专业的保洁知识者，能熟练使用保洁设备；
5、有较强的工作协调能力，能妥善处理现场突发事件及客户投诉；
6、具有较强的服务意识和责任心；
7、能接受公司企业文化和绩效考核机制。
8、热爱生活，与项目共成长，有爱心，快乐工作认真生活的求职者；
【工作内容】
1、熟识公司发展模式和接受贯彻企业文化；
2、负责日常人员管理，日常工作的指导、检查工作；
3、负责保洁人员的排班、休假等行政工作；
4、了解保洁专业知识，熟悉药剂、设备的正确使用，负责对新员工的培训工作；
5、三年以上相关管理工作经验。
6、服从上级领导的工作安排。
【薪酬福利】：3000~5000元以上/月，薪酬说明：高额底薪+管理绩效评级+团队业绩奖+提成+奖金+话补+餐补+其他福利保障！
【福利】公司完善的培训体系、拓展活动、每月员工活动、全省多平台项目晋升空间；
保洁经理/项目保洁分支负责人/总部岗位/分公司总经理